Ngày môi trường thế giới 5/6: 7 bí quyết để giảm thiểu rác thải chốn công sở

 Hãy cùng nhìn qua một số phương pháp có thể áp dụng để cắt giảm rác thải tại nơi làm việc.

1. Hạn chế việc sử dụng giấy 

Bước quan trọng nhất để thúc đẩy ý thức bảo vệ môi trường tại nơi làm việc chính là giảm sử dụng giấy. Khuyến khích nhân viên của bạn sử dụng phần mềm lưu trữ hoặc chia sẻ tài liệu điện tử thay vì in ấn sử dụng nhiều đến giấy. Ngoài ra, hãy khuyến khích nhân viên in hai mặt và sử dụng giấy tái chế khi in.

2. Khuyến khích các sản phẩm có thể sử dụng nhiều lần

Đặt ly sứ thay cho cốc giấy tại phòng trà và phòng nghỉ của công ty là việc đơn giản bạn có thể làm để thúc đẩy một môi trường làm việc bền vững và giảm chất thải phát sinh từ các sản phẩm dùng một lần.

3. Cân nhắc mua với số lượng lớn

Một cách để giảm lượng chất thải bao bì riêng lẻ chính là mua hàng với số lượng lớn. Mục đích của việc này là làm giảm nguy cơ các vấn đề liên quan đến lạm dụng bao bì. Bên cạnh đó, bạn cũng có thể khuyến khích nhân viên lựa chọn những mặt hàng dùng ít bao bì hay mặt hàng có bao bì làm từ nguyên vật liệu thay thế thân thiện với môi trường.

4. Tạo các trạm tái chế

Đặt các thùng tái chế trong văn phòng dành riêng cho giấy, nhựa, thủy tinh và kim loại để khuyến khích phân loại rác. Bạn cũng nên chỉ rõ cho nhân viên những vật dụng nào có thể tái chế để họ sử dụng trạm tái chế đúng cách.

5. Tối đa hóa hiệu quả sử dụng năng lượng bằng cách lắp đặt hệ thống chiếu sáng tiết kiệm năng lượng

Khuyến khích sử dụng cài đặt tiết kiệm năng lượng trên các thiết bị điện tử là một cách để giảm thiểu tiêu thụ năng lượng. Bạn cũng có thể nuôi dưỡng văn hóa xanh trong công ty bằng cách yêu cầu tắt các thiết bị điện khi không sử dụng.

6. Khuyến khích sử dụng phương tiện giao thông thân thiện với môi trường

Hỗ trợ nhân viên sử dụng các phương thức di chuyển thay thế cho phương tiện cá nhân trong tuần làm việc, ví dụ như đi bộ, sử dụng xe buýt hay đi chung xe với đồng nghiệp. Công ty cũng có thể trợ cấp cho nhân viên khoản đi lại như một phần phúc lợi dành cho họ. Ngoài ra, nếu không bắt buộc, đôi khi, hãy cho phép nhân viên làm việc tại nhà để họ không cần di chuyển đến văn phòng.

7. Tư duy bền vững trở thành văn hóa công sở

Hãy để cho nhân viên tham gia và đóng góp ý tưởng cho quá trình "xanh hóa" nơi làm việc. Bạn cũng đừng ngại cho phép họ trở thành những người thực hiện "sứ mệnh" biến văn phòng trở thành không gian thân thiện với môi trường. Từ việc quan tâm đến sức khỏe tinh thần cho đến xây dựng môi trường làm việc lành mạnh, hãy khuyến khích họ nghĩ đến bức tranh tổng thể hơn về việc một môi trường "xanh" sẽ giúp họ cảm thấy khỏe mạnh hơn và nâng cao hiệu quả công việc. Và trên hết, ấn tượng về một môi trường làm việc bền vững chắc chắn sẽ tạo ra những lợi ích lâu dài cho công ty bạn.