Bắc Giang: Tăng cường phối hợp tổ chức hoạt động trong nữ cán bộ, công nhân viên chức

An Khê
21/12/2022 - 19:33
Bắc Giang: Tăng cường phối hợp tổ chức hoạt động trong nữ cán bộ, công nhân viên chức

Lãnh đạo 2 đơn vị ký kết chương trình phối hợp

Vừa qua, Hội LHPN và Liên đoàn Lao động tỉnh Bắc Giang tổ chức ký kết chương trình phối hợp tổ chức các hoạt động trong nữ cán bộ, công chức, viên chức, công nhân lao động giai đoạn 2022-2027.

Giai đoạn 2017-2022, Hội LHPN và Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) các cấp đã tích cực tổ chức tốt các hoạt động tuyên truyền, phổ biến các chỉ thị, nghị quyết của Đảng, của Công đoàn Việt Nam, Hội LHPN Việt Nam và các chính sách pháp luật của Nhà nước có liên quan đến lao động nữ, bình đẳng giới. Đồng thời, tăng cường nắm bắt tình hình tư tưởng, việc làm, chăm lo đời sống cho nữ công nhân viên chức lao động, thăm, tặng trên 3.700 suất quà trị giá trên 1,6 tỷ đồng nhân dịp lễ tết; khám sàng lọc ung thư vú miễn phí cho 4.266 cán bộ, hội viên phụ nữ, đoàn viên công đoàn các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh; phát động xây dựng Quỹ "Mái ấm công đoàn"; vận động, tiếp nhận nhu yếu phẩm hỗ trợ công nhân viên chức lao động phòng chống dịch Covid 19…

Bên cạnh đó, 2 ngành cũng phát động thực hiện các phong trào thi đua đạt kết quả tốt, hàng năm có trên 95% nữ đoàn viên công đoàn đạt danh hiệu "Giỏi việc nước, đảm việc nhà", gia đình đạt gia đình văn hóa và có trên 5.000 lượt nữ công nhân viên chức lao động đạt danh hiệu Chiến sĩ thi đua cơ sở, 394 lượt chị đạt Chiến sĩ thi đua cấp tỉnh, ngành, trung ương; có gần 3.000 đề tài, sáng kiến, công trình, sản phẩm của nữ công nhân viên chức lao động được thực hiện. 

Phát huy kết quả đạt được, trong giai đoạn 2022-2027, Hội LHPN và LĐLĐ tỉnh tiếp tục ký kết chương trình phối hợp với các nội dung chính như: Tuyên truyền triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội đại biểu Phụ nữ và Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp; tuyên truyền giáo dục phổ biến, vận động nữ công nhân thực hiện nghiêm các chính sách pháp luật của Nhà nước; Nắm bắt tư tưởng và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của nữ công nhân, viên chức người lao động; tham gia phản biện, đề xuất chính sách pháp luật; giám sát việc thực hiện chính sách pháp luật liên quan đến lao động nữ, công tác cán bộ nữ, bình đẳng giới; triển khai thực hiện có hiệu quả các phong trào thi đua, cuộc vận động do 2 ngành phát động...

Chương trình phối hợp cũng xây dựng nội dung các hoạt động cụ thể cần thực hiện theo từng năm và quy định rõ trách nhiệm của Hội LHPN, LĐLĐ tỉnh cũng như Hội LHPN và LĐLĐ các huyện, thành phố để thuận lợi hơn trong quá trình triển khai tổ chức thực hiện.



Ý kiến của bạn
(*) Nội dung bắt buộc cần có
0 bình luận
Xem thêm bình luận

Nhập thông tin của bạn

Đọc thêm