Quan tâm đời sống đoàn viên, bảo đảm thực hiện đầy đủ chính sách

Trong nhiệm kỳ qua, Ban Chấp hành Công đoàn cùng lãnh đạo đơn vị đã chú trọng chăm lo đời sống, thu nhập cho cán bộ, công chức, viên chức và người lao động (CBCC, VC-LĐ). Công đoàn thường xuyên giám sát việc thực hiện chế độ, chính sách; đồng thời phối hợp vận động CBCC, VC-LĐ thực hành tiết kiệm, duy trì các khoản chi thiết thực như thăm bệnh, hiếu hỉ, khen thưởng, tổ chức sinh hoạt hè cho con em, chăm lo nữ đoàn viên vào các dịp kỷ niệm.

Đơn vị cũng tạo điều kiện để đoàn viên vay vốn cải thiện kinh tế gia đình, mua sắm phương tiện làm việc, sửa chữa nhà cửa, giải quyết tình huống khó khăn đột xuất. Bên cạnh đó, Công đoàn cơ sở Thành phố (CĐCS) tích cực vận động đoàn viên tham gia hoạt động xã hội, đóng góp Quỹ "Tấm lòng Vàng Công đoàn Cần Thơ", Quỹ "Vì người nghèo", "Tháng hành động vì trẻ em" và các chương trình hỗ trợ đồng bào vùng thiên tai.

Phong trào thi đua lan tỏa, nhiều tập thể – cá nhân được khen thưởng. Các phong trào như "Lao động giỏi", "Cơ quan đạt chuẩn văn hóa", "Bảo vệ an ninh Tổ quốc", "Tháng an toàn giao thông", "Tuần lễ Quốc gia An toàn vệ sinh lao động – Phòng cháy chữa cháy"… được triển khai đồng bộ, nhận được sự hưởng ứng mạnh mẽ của đoàn viên.

Công tác thi đua – khen thưởng được thực hiện công khai, minh bạch, tạo động lực cho CBCC, VC-LĐ phấn đấu hoàn thành nhiệm vụ. Hàng năm, trên 90% CBCC, VC đạt danh hiệu Lao động tiên tiến; nhiều tập thể, cá nhân được biểu dương, khen thưởng.

Định hướng nhiệm kỳ mới: Xây dựng đội ngũ bản lĩnh, sáng tạo

Phát biểu tại Hội nghị, bà Lê Thị Sương Mai – Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy viên, Phó Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam TP, Chủ tịch LĐLĐ TP Cần Thơ – ghi nhận những nỗ lực bền bỉ, tận tâm của đội ngũ cán bộ, đoàn viên trong nhiệm kỳ qua.

Bước vào giai đoạn 2025–2030 với nhiều yêu cầu mới, bà đề nghị CĐCS tiếp tục chú trọng: Xây dựng đội ngũ cán bộ, đoàn viên bản lĩnh – chuyên nghiệp – sáng tạo; Chăm lo thiết thực hơn đời sống đoàn viên; Đổi mới phong trào thi đua; Xây dựng CĐCS vững mạnh toàn diện; Tăng cường hoạt động nữ công, thúc đẩy bình đẳng giới

Bà Mai nhấn mạnh: "Giá trị lớn nhất của Công đoàn không chỉ nằm ở báo cáo hay con số, mà ở tinh thần đồng chí, tính nhân văn và sự sẻ chia. Đây chính là nền tảng để tổ chức Công đoàn tiếp tục phát triển mạnh mẽ".

Bầu Ban Chấp hành nhiệm kỳ 2025–2030

Tại Hội nghị, các đại biểu đã tiến hành bỏ phiếu bầu Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2025–2030 theo đúng quy trình, đảm bảo dân chủ, công khai và minh bạch. Kết quả, 5 đồng chí có năng lực, uy tín và nhiều kinh nghiệm trong công tác công đoàn đã được lựa chọn vào Ban Chấp hành khóa mới.

Bà Nguyễn Thị Phương Kiều tiếp tục nhận được sự tín nhiệm cao từ tập thể cán bộ, đoàn viên, qua đó tái đắc cử chức vụ Chủ tịch Công đoàn LĐLĐ TP Cần Thơ nhiệm kỳ 2025-2030. Việc bà được bầu lại khẳng định sự ghi nhận đối với những đóng góp nổi bật trong nhiệm kỳ trước, đồng thời thể hiện kỳ vọng của đoàn viên vào sự dẫn dắt ổn định, đổi mới và hiệu quả của Công đoàn LĐLĐ TP trong giai đoạn tới.