Tags:

hợp đồng lao động không xác định

Phải bồi thường 6 tháng tiền lương khi xin nghỉ việc có đúng?

Phải bồi thường 6 tháng tiền lương khi xin nghỉ việc có đúng?

Công ty đồng ý cho tôi nghỉ việc nhưng lại buộc tôi phải bồi thường 06 tháng tiền lương với lý do đây là điều khoản trong hợp đồng lao động mà tôi và công ty đã ký kết. Vậy tôi có phải bồi thường số tiền này cho công ty khi xin nghỉ việc không?