pnvnonline@phunuvietnam.vn
Chế độ lương, thưởng, phúc lợi tỷ lệ thuận với động lực làm việc
Đại diện Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam cho rằng, chế độ lương, thưởng, phúc lợi thỏa đáng là một trong những động lực quan trọng thúc đẩy nâng cao năng suất lao động.
Tại sao nhiều dân công sở từ chối thăng chức?
Họ tin rằng việc thăng chức lên vị trí cao hơn đòi hỏi nhiều trách nhiệm và hy sinh.
Tài chính và đam mê: Lý do nào khiến người cao tuổi không nghỉ hưu?
Xu hướng những người đã đến tuổi về hưu tiếp tục làm việc hoặc quay trở lại làm việc sau khi tạm nghỉ thể hiện hai bức tranh đối lập của xã hội Hoa Kỳ. Điều này cũng cho thấy tương lai của thị trường lao động thế giới.
Đảm bảo quyền lợi của 16 lao động Việt Nam bị thương trong vụ cháy tại Đài Loan (Trung Quốc)
Trong vụ cháy nổ tại Công ty HHCP khoa kỹ quốc tế Minh Dương tại Bình Đông, Đài Loan (Trung Quốc), hiện có 16 lao động Việt Nam bị thương, đang được điều trị tích cực tại các bệnh viện.
Chủ động ngăn chặn ma tuý từ sớm, từ xa để bảo vệ công nhân lao động
Sáng 27/6, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã tổ chức buổi Tọa đàm "Chủ động ngăn chặn ma tuý từ sớm, từ xa để bảo vệ công nhân lao động" nhân dịp Tháng hành động phòng, chống ma túy năm 2023.
Bộ trưởng Bộ LĐ-TB&XH: Lao động kỹ năng còn thấp, số có bằng cấp, chứng chỉ nghề chỉ 26,4%
Trả lời chất vấn trước Quốc hội, Bộ trưởng Bộ LĐ-TB&XH cho biết: lao động kỹ năng còn thấp, số lao động qua đào tạo bằng các hình thức khác nhau là trên 70% nhưng số có bằng cấp, chứng chỉ hiện nay là 26,4% (tính đến quý I/2023), thấp so với các nước phát triển.
Chủ tịch Quốc hội: Hoạt động chất vấn góp phần giải quyết các vấn đề cấp bách và lâu dài
Tiếp tục chương trình Kỳ họp thứ 5, Quốc hội dành 2,5 ngày tiến hành phiên chất vấn và trả lời chất vấn với 4 nhóm vấn đề trọng tâm thuộc các lĩnh vực lĩnh vực lao động, thương binh và xã hội; dân tộc; khoa học và công nghệ và giao thông vận tải.
Đề xuất "chính thức hóa" lao động khu vực phi chính thức
Tại Diễn đàn Kinh tế - Xã hội Việt Nam 2022, nhiều nhà quản lý, chuyên gia, nhà khoa học và doanh nghiệp đều có chung nhận định, yếu tố quan trọng để đảm bảo kinh tế - xã hội phát triển bền vững thì vấn đề nguồn nhân lực, chất lượng nguồn nhân lực và năng suất lao động rất cần được quan tâm.
Cơ hội nào cho người lao động Việt sau khủng hoảng việc làm hậu Covid-19?
Sau đại dịch hơn 8 triệu người Việt Nam bị tác động tiêu cực, 0,4 triệu người mất việc; 0,5 triệu người không tìm được việc làm; 2,4 triệu người bị cắt giảm giờ làm; 6,5 triệu người bị giảm thu nhập. Nhìn chung người lao động đang phải chật vật với nỗi lo việc làm, chi phí sinh hoạt...
160 triệu trẻ em trên thế giới đang phải lao động
Ước tính, nếu không có các chiến lược giảm thiểu, con số lao động trẻ em có thể tăng thêm 8,9 triệu người vào cuối năm 2022 do tình trạng nghèo đói và dễ bị tổn thương gia tăng.